Vaardigheden
Regelmatig overleg is een middel en geen doel
Vergaderen is geen doel op zich, maar als je merkt dat de bestuurder minder vaak wil overleggen dan de OR, moet je alert zijn. Hoewel niet in...

De twee bedrijfscommissies van de Sociaal Economische Raad, eentje voor de profit sector en eentje voor de non profit, hebben afgelopen jaar 390 vragen beantwoord van organisaties en ondernemingsraden over het houden van verkiezingen, het opstellen of wijzigen van het or-reglement, het advies- en instemmingsrecht en het instellen van een ondernemingsraad of personeelsvertegenwoordiging. Dat blijkt uit het jaarverslag 2023 van de Bedrijfscommissies van de SER.
Ondernemingsraden kunnen een bedrijfscommissie ook vragen om bemiddeling als de ze een meningsverschil hebben met hun bestuurder. Dat is een ‘zachtere’ manier dan een conflict voorleggen aan de rechter. Het aantal verzoeken tot bemiddeling – acht in totaal – is na een dip in 2022 weer terug op het niveau voor 2021.
Naast voorlichting en bemiddeling registreert de SER ook afgesloten convenanten tussen ondernemingsraden en bestuurders en vrijwillig ingestelde ondernemingsraden bij organisaties met minder dan 50 werknemers. Dat waren er in 2023 zeven, respectievelijk één. Vroeger waren ondernemingsraden ook verplicht hun reglement, jaarverslag en instellingsbesluiten voor commissies door te geven aan de SER, maar dat hoeft sinds enkele jaren niet meer. Desondanks kwamen er nog 21 van dit soort documenten binnen bij de SER.
Meer informatie over de bedrijfscommissie vindt u hier.
Vaardigheden
Vergaderen is geen doel op zich, maar als je merkt dat de bestuurder minder vaak wil overleggen dan de OR, moet je alert zijn. Hoewel niet in...

OR informatie
De ondernemingsraad is er voor de achterban en een goede communicatie daarmee is dus essentieel. Toch staat er in de Wet op de ondernemingsraden (WOR) niet zo...

OR informatie
De ondernemingsraad kan op grond van artikel 26 WOR naar de Ondernemingskamer bij een geschil over het adviesrecht. Advocaat Loe Sprengers en promovendus arbeidsrecht Roy Poelstra van...

Omgaan met bestuurder
Door krapte op de arbeidsmarkt moeten werkgevers alles uit de kast halen om nieuwe medewerkers aan te trekken. Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden kunnen daarbij helpen. Als OR heb je...
